Sol Meliá implanta la retribución variable
La cadena hotelera Sol Meliá ha implantado con éxito su sistema de retribución variable en 1997, en el que participan más del 30% de los empleados de las oficinas corporativas y que se aplicará de forma progresiva al resto del personal. Según informó el grupo mallorquín, el sistema permite implicar a todos los empleados en la consecución de los objetivos económicos.-
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